働くひとのキャリアと企業の人材育成を支援する 株式会社 キャリアポート Career Port Co.,Ltd

お知らせ

内定者報告会のファシリテーションを行いました。

12月1日に内定者の体験を聞く報告会のファシリテーションを行いました。

 

従来は、4年生の内定者によるプレゼンテーションで行っていたそうですが、
今回は趣向を変えて、6人の4年生の内定者を迎えパネルディスカッションを行いました。
なによりも、「本音の就活を話さなければ伝わらない」と感じたからです。

 

ナビサイトのオープンや合同説明会の開催で、2013の就活が始まった12月1日。
様々な情報を得れば得るほど不安になっている3年生。
そして、その雰囲気についていけず、なんとなく就活に進めない人もいる。

 

6人のパネラーは、決して順調に就活が進んだわけではなく、
あれこれ迷い、悩み、時には涙しながら、、、
就活を通して自分と向き合ってきました。

 

あるいは、就活の仕方もやりたいこともわからず、
夏になるまで 何もしなかったけど、10月に1社受けて、見事合格した男子学生もいます。

 

私も彼らと1年間過ごしましたので、その苦労を知っています。
だからこそ、本音で話してもらう機会を作りました。

 

「お手本はいらない、本音で話していいよ」

 

パネリストの6人は、見事にその大役を果たしてくれました。
そして、3年生はそんな先輩の姿を真剣なまなざしでじっと見つめ、
後半の小グループに分かれての質問会では 活発な質疑応答が行われていました。

 

内定者に質問する就活生
超氷河期と言われる就活。
でも避けては通れないなら、しっかり自分と向き合う機会だととらえて
いろんな企業と出会ってほしい。

 

そんなメッセージを込めて実施しました。